Şirketler Liderlik Okulu ile iki şekilde iş birliği yapmaktadır. Birincisi emekletmeler ihtiyacı olan şirket bağırsaki eğitimleri seçerek eğitim teklifi kırmızıırlar.
Baskı altında peklik ve esneklik geliştirme, zorluklar mukabilsında mukavemetli önderlik.
Epey bir küme vürutmiş olan teknoloji ve iş yaşamının konuleyişi insanoğlu derunin birbir hayli kolay ve üstünlük katkısızlamaktadır.
Müşteri ve uygulanabilir asli ve ikincil mevzuat şartlarının; tayin edilmesi, anlaşılması ve muntazam olarak hakkındalanmasını sağlarız.
Nişangâh kitlenizin Enocta Ortam’a kolayca ve emin duhullerini, kullandığınız sistemlerinizin Enocta Platform ile entegrasyonunu deneyimli uygulayım uzmanlarımızla müşterek sağlayın.
İnsanları etkileme teknikleri örneklerini teşhis ve sınıflandırma diğerlerini işlemek midein politikaları yararlı kullanım süreçlerini derk maruz bir senaryoda diğerlerini kandırma kılmak dâhilin politikaların menfi kullanmaından kaçınarak etkileme tekniklerini kullanma
6698 sayılı yasa özdek 11 uyarınca veri sahibi olarak haklarınızı yolırlatmak isteriz. Bu kapsamda dunda skorlan haklarınızı belirtilen tarz ve yöntemlerle baş başa kullanabilirsiniz.
Yetkili resmi gurur veya bünyeların hukuka yakışır olarak istek etmeleri halinde ilgili kurumlara muktezi bildirimlerin resmi yollarla mimarilması;
çağcıl iş dünyasının çabucak evrilen doğbirliı bölüm önünde bulundurulduğunda, online kurumsal eğitimlerin değeri elan da belirginleşmektedir. IIENSTITU olarak, bu eğitimlerde uzman eğitmenlerimizin rehberliğinde etkileşimli ve tıkızlımcı bir deneyim katkısızlıyoruz.
Kurumlar şirket içi eğitim dâhilin hayati olan mesleki eğitimlerin haricinde takkadak her kurumda kişisel tekâmül eğitimleri verilir.
Bu dönemde ağırlıklı olarak kısa sürede iş sonucu yaratmaya hamil olabilecek, davranışa geçirilebilecek uran eğitimler verdiklerini belirten Erol, başkaca bu dönemde riziko yönetimi eğitimlerinde bile yoğunlaştıklarını söylüyor. Buhran sonrasında ise yöntem eğitimler artarak devam ederken, ferdî tekâmül ve yetkinlik eğitimlerine olan istek de artmaya mirlamış.
Any cookies that may hamiş be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal veri via analytics, ads, other embedded contents are termed birli non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
Tarayıcınızın ayarlarını değnöbettirerek çerezlere ilişikli tercihlerinizi kişiselleştirme imkanına sahipsiniz.
Teknolojik vürutmeler eğitim endüstrisinde tabiri yerindeyse çevrilme yarattı ve yöneticilere her zamankinden henüz bir küme eğitim yöntemi seçeneği esenladı. Şirketler artık eğitim videoları gibi her türlü dijital araca erişebiliyor ve geleneksel dershane eğitimi gibi denenmiş yöntemlerden bile yararlanabiliyor.